La responsabilité sociale des entreprises (RSE) est prise très au sérieux en Inde. En fait, c’est le seul pays à avoir une loi de dépenses RSE obligatoire dans le monde. Il a été introduit pour la première fois en Inde en vertu de la loi de 2013 sur les sociétés en vertu de l’article 135. Ses règles ont été notifiées en février 2014 et sont entrées en vigueur depuis avril 2014.
Qu’est-ce que la RSE?
Les principes de base de la RSE: Bien que les idéaux de la RSE aient une longue histoire en Inde, ses racines peuvent être attribuées au rêve de Mahatma Gandhi de construire une société autonome. Gandhiji était d’avis que la concentration de la richesse avec un seul groupe de personnes n’était d’aucune utilité pour le bien-être de la société. C’est pourquoi il a formulé le modèle de tutelle afin que les riches industriels soient obligés d’investir dans le bien-être de la société. Cela s’est toutefois limité à très peu d’activités. Après l’indépendance et la libéralisation subséquente de l’économie indienne, la mondialisation a assuré le respect des normes mondiales. Bien que de nombreux industriels comme TATA, Birla et même des PSU (Unités du secteur public) mènent des activités conformes à la pratique actuelle de la RSE, des lois sur la RSE ont été proposées en Inde.
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La loi RSE a été appliquée en 2014 pour rendre les entreprises responsables du développement direct de la société. Par conséquent, les entreprises qui réalisent des bénéfices ou qui ont un chiffre d’affaires prédéfini doivent investir pour le bien social. Soit ils mènent certaines activités directement, soit par l’intermédiaire d’ONG, soit par le biais de partenariats public-privé. Ces activités peuvent être dans divers secteurs comme l’éducation, le climat, l’agriculture, la santé, entre autres. Selon le ministère des Affaires générales, en Inde, le total des fonds de RSE dépensés entre 2014 et 2018 a dépassé 52 208,30 crore INR. Pour cette période particulière, l’éducation, les personnes handicapées et les moyens de subsistance semblent la priorité majeure et représentent 37% du montant total dépensé de 2014 à 2018.
L’Inde doit encore s’améliorer en termes de développement et la RSE peut catalyser de tels efforts, car les entreprises indiennes dépensent environ 15 000 crores par an en RSE, selon les estimations officielles pré-pandémiques.
Droit de la responsabilité sociale des entreprises
Cette loi est applicable à toutes les sociétés constituées en Inde et qui ont l’une ou l’autre de celles-ci au cours de leur exercice précédent:
Valeur nette de 500 Cr INR ou plus ou
Chiffre d’affaires de 1 000 Cr INR ou plus ou
Bénéfice net de 5 Cr INR ou plus
Il a également été clairement mentionné qu’en vertu de cette loi, la philanthropie pure ou de simples dons ne peuvent être considérés comme des efforts de RSE.
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La liste des activités et domaines relevant des objectifs de développement durable (ODD) est clairement définie en vertu de la loi sur la RSE. Toutes les organisations doivent dépenser au moins 2% de leur bénéfice net moyen pendant trois exercices consécutifs conformément à la loi sur la RSE. Beaucoup de développements ont eu lieu dans cet espace pour rendre chaque travail responsable. Le gouvernement indien continue de faire des efforts pour obtenir des résultats percutants. De nombreux changements se sont produits pour les IDE (investissements directs étrangers) car il y a eu des rapports de détournement de fonds. Autant d’entreprises qui font de la RSE ne font pas ce qu’elles devraient faire ou d’ONG qui obtiennent des fonds mais n’en font pas bon usage. Récemment, de nombreux changements ont également eu lieu dans la politique de RSE avec des modifications des termes et des définitions telles que notifiées dans le cadre des notifications du MCA (Ministère des affaires corporatives) 2021. Voici quelques-uns des principaux changements:
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La définition des frais généraux administratifs a été introduite et elle exclut les dépenses directement engagées pour la conception, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation d’un projet de RSE particulier.
Maintenant, il y a un enregistrement obligatoire par voie électronique auprès du ministère des affaires corporatives afin que le gouvernement sache exactement où et quelles agences effectuent les mises en œuvre.
De nouveaux termes ont été inclus dans la section des organisations internationales afin que des instances comme les ONG ou toute organisation travaillant dans ce secteur puissent bénéficier de l’aide de ces organisations internationales pour concevoir, suivre et évaluer des activités de type.
L’analyse d’impact a été ajoutée à nouveau dans la politique afin que toute activité réalisée par une organisation puisse être vérifiée. Cela peut se produire grâce à une évaluation et une méthodologie de reporting RSE appropriées. Pour en savoir plus, consultez ce cours, lié ci-dessous. Abonnez-vous à notre chaîne YouTube et appuyez sur la cloche pour qu’un tel contenu vous soit envoyé!
Nous n’avons couvert que quelques-unes des nombreuses mises à jour de ce sujet. Il existe de nombreuses règles et politiques qui changent constamment en fonction du temps et des exigences.
Actuellement, l’Inde affiche un IDH faible (classement du développement humain) et il en faut beaucoup plus pour éliminer la pauvreté, la faim et bien d’autres problèmes tels que la malnutrition infantile, l’éducation, la lutte contre le changement climatique. La structure de la RSE a le potentiel de rassembler le gouvernement, les ONG et les organisations internationales pour travailler ensemble au profit de la société.
Les vidéos suivantes sont de précieuses sources de connaissances pour approfondir la compréhension de la RSE en Inde:
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